ข่าวฝาก >> การศึกษา
สพม.19 เข้ม ! กระบวนการสอบคัดเลือกครูอัตราจ้างเป็นครูผู้ช่วย

วันที่ 9 เม.ย. 2554 )
งานประชาสัมันธ์ สพม.19
 
สำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต 19 (สพม.19) ใช้มาตราการคุมเข้มกระบวนการสอบคัดเลือกครูอัตราจ้าง ลูกจ้าง พนักงานราชการ เป็นครูผู้ช่วย เพื่อความโปร่งใส

นายสมเจษฏ์ ศรีสมจักร์ รองผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต 19 รักษาราชการแทนผู้อำนวยการสำนักงานเขตพื้นที่การศึกษามัธยมศึกษา เขต 19 กล่าวว่า เมื่อวันที่ 8-9 เมษายน 2554 สพม.19 ได้ดำเนินการสอบคัดเลือกพนักงานราชการ ครูอัตราจ้างหรือลูกจ้างชั่วคราวจากเงินงบประมาณ หรือเงินรายได้ของสถานศึกษา ที่ได้ปฏิบัติงานตามคำสั่งหรือสัญญาจ้างรวมกันไม่น้อยกว่า 3 ปี และปฏิบัติหน้าที่ครูผู้สอนอยู่ในโรงเรียนสังกัด สพฐ เพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษาตำแหน่งครูผู้ช่วยในโรงเรียนที่มีตำแหน่งว่าง สังกัด สพม. 19 จำนวน 25 อัตรา ในสาขาวิชาเอก ดังนี้
ภาษาอังกฤษ ฟิสิกส์ ชีววิทยา ศิลปศึกษา สังคมศึกษา คอมพิวเตอร์ พลศึกษา ภาษาไทย เคมี คณิตศาสตร์ ดนตรีสากล จิตวิทยาและการแนะแนว เกษตร โดยมีผู้มีสิทธ์คัดเลือกทั้งหมด 90 คน ณ สนามสอบโรงเรียนเลย พิทยาคม และจะประกาศผลสอบคัดเลือกภายในวันที่ 18 เมษายน 2554
การดำเนินการสอบคัดเลือกครั้งนี้ สพม.19 ได้ดำเนินการเข้าค่ายเพื่อออกข้อสอบก่อนวันสอบ และออกค่ายหลังจากการสอบข้อเขียนเสร็จสิ้น จัดการประชุมคณะกรรมการกำกับห้องสอบและจับฉลากคุมห้องสอบ รวมถึงจัดประชุมคณะกรรมการประเมินศักยภาพผลการปฏิบัติงานและ คณะกรรมการสอบสัมภาษณ์ อย่างเข้มงวด เพื่อความโปร่งใสในการดำเนินการ
นายสมเจษฏ์ ศรีสมจักร์ กล่าวต่อว่า มาตรการคุมเข้มนี้จะใช้อย่างเข้มงวด โดยเฉพาะการสอบแข่งขันเพื่อบรรจุบุคคลเข้ารับราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา ตำแหน่งครูผู้ช่วย ครั้งที่ 1/2554 ที่จะมีขึ้นในวันที่ 25-28 เมษายน นี้ จึงอยากจะให้ผู้สมัครสอบแข่งขันทุกคนสบายใจกับการดำเนินการสอบของ สพม.19(กฤตภาส ดวงไพชุม/ข่าว)
จำนวนคนอ่าน 2669 คน จำนวนคนโหวต 0 คน